Garanti Bankası, çalışanlarının fikirleriyle gelişecek ortak akıl platformu GONG'u hayata geçirdi. GONG, Garantililerin insan kaynakları uygulamaları ve çalışma ortamıyla ilgili fikir ve önerilerini paylaştıkları interaktif platform olarak faaliyet göstermeye başladı. Geliştirme aşamasındaki uygulamalar hakkında Garantililerin görüş ve geribildirimleri alınarak, ihtiyaç duyulan alanlarda yeni uygulamalar hakkında önerilerin toplandığı GONG platformunun 150 aktif üyesi var. Üyelerinin yaş, cinsiyet, görev ve çalışma yeri gibi kritere göre belirlendiği GONG'a, her yıl yeni katılımcılar eklenecek. Garanti Bankası İnsan Kaynakları Genel Müdür Yardımcısı Osman Tüzün, merkezine çalışanlarını koyan bir kurum olduklarını belirterek, aidiyet duygusunu daha da güçlendirecek, herkesin hayatını olumlu etkileyecek ve daha mutlu ve üretken olmalarını sağlayacak uygulamaları hayata geçirmek için var güçleriyle çalıştıklarını kioskladı.